红网时刻新闻1月21日讯（记者 卢欣）1月21日，湖南省人力资源和社会保障工作会议在长沙召开。会议回顾总结2025年全省人社工作，分析当前形势，部署2026年重点任务。

会议指出，2025年是“十四五”规划收官之年，全省人社系统在省委、省政府坚强领导下，克服多重困难挑战，圆满完成各项目标任务。全年城镇新增就业82.68万人，城镇调查失业率保持在5.3%的较低水平；基本养老保险覆盖率达到95%以上，社保待遇稳步提高；劳动关系保持和谐稳定，劳动人事争议调解成功率达81.08%。同时，“智汇潇湘·才聚湖南”系列行动、职业技能培训、重点群体就业帮扶、社保互联互通、数字人社建设等工作成效显著，多项经验获国家推介。

会议强调，2026年是“十五五”开局之年，做好人社工作具有特殊重要意义。全省人社系统要坚持稳中求进工作总基调，以人力资源开发利用为主线，重点推动六大方面工作提质增效：

一是全力促进高质量充分就业，全年目标实现城镇新增就业70万人，城镇调查失业率控制在5.5%左右，持续开展“智汇潇湘·才聚湖南”等品牌行动，抓好高校毕业生、农民工等重点群体就业。

二是深入实施“技兴三湘·一人一技”职业培训计划，全年开展职业技能培训100万人次，打造“产培评用”技能生态链。

三是健全多层次社会保障体系，推动社保高质量参保缴费，完善待遇确定和调整机制，拓展“中部六省+广东”社保省际互联互通。

四是持续深化人事人才制度改革，优化人才服务生态，加强博士后工作站建设，推进人力资源服务业与制造业融合发展。

五是提升劳动关系治理效能，健全工资收入分配机制，加强新就业形态劳动者权益保障，持续推进欠薪治理。

六是扎实推进重点民生实事，不断完善办实事机制，提升民生工作的温度和质感。

会议要求，全省各级人社部门要牢固树立和践行正确政绩观，加强政策与服务高品质供给，着力防范化解失业、社保基金、劳动关系、考试安全、数据安全等风险，努力打造一支“政治强、业务精、工作实、作风硬”的人社干部队伍。要始终保持奋发有为的精神状态，担当实干、攻坚克难，确保“十五五”人社事业开好局、起好步，为谱写中国式现代化湖南篇章贡献人社力量。