“根据市纪委监委的统一安排，结合第二季度监督检查发现的一些情况，片区工作组第三季度监督检查的内容主要有：集中整治形式主义官僚主义、教育领域腐败和作风问题集中治理......”近日，资兴市东乡片区工作组负责人开列工作“清单”，启动第三季度“三单一报”工作模式。

近年来，资兴市纪委监委深入贯彻落实中纪委全会精神，紧紧围绕“监督”这一首要职责，坚持问题导向，坚持抓早抓小，探索“三单一报”监督工作模式，实现了日常监督常态化、制度化。

精准定位，开好清单。每季度初，市纪委监委全年工作安排和当季重点工作，开出重点督查内容清单，各片区工作组结合本片区监督单位行业特点和廉政风险点，开列工作清单，有的放矢开展监督检查。二季度，根据市纪委明确的易地扶贫搬迁专项治理、扫黑除恶、同级监督等监督检查重点，北乡片区工作组通过列席乡镇党政联席会、开展廉政谈话、专项监督检查等活动，进一步将监督关口下沉到一线。

精准督查，做实账单。开列“清单”后，各片区工作组采取明察与暗访相结合的方式，对片区内监督单位进行交叉监督检查，如实填写监督检查单，并即时下达整改交办单，对发现的问题深挖细查。上半年，各片区工作组开展监督检查10次，共发现问题254个。

精准处置，销号埋单。每季度末，各片区工作组对监督检查工作进行梳理总结，形成片区督查情况报告和发现问题整改清单。党风政风监督室结合问题类别和整改情况提出分类处置意见：对未完成整改的一般性问题，进行重点督办；对已完成整改且未造成不良影响的问题，进行核准销号；对造成不良影响的问题，交有关单位进行问责处理；对发现可查性较强的问题线索，移送案件管理室集中处置。一、二季度发现的254个问题中，现场交办236个，已完成整改销号218个，正在整改36个，警示约谈7人次，共问责党员领导干部6人，其中给予党纪政务处分2人，组织处理4人。

分析研判，专题通报。季末，党风政风监督室综合各片区督查报告和发现问题整改清单，分析研判当季度各片区工作组开展工作实效和全市基本情况，形成《季度党风廉政建设监督检查情况通报》或《专题情况分析报告》，经市纪委常委会会议审议后，重点问题报市委常委会会议审定，以专题情况通报的形式在全市予以通报，扎实做好监督检查“后半篇文章”。

今年1至6月，资兴市纪委受理信访举报62件，相比上年同期下降42.06%，受理作风投诉问题12件，同比下降66.6%。“‘三单一报’日常监督工作模式，有效解决了监督靶向不准、监督力量不足、监督效果不佳的问题，全市政治生态环境明显好转，干部规矩纪律意识显著增强。”资兴市纪委监委主要负责人说。（资兴市纪委监委）