“请你们立即整改，并将办理结果及时送达我委。”近日，衡东县纪委监委在纪律处分决定执行情况专项检查时发现，该县殡仪馆原工会主席阳某于2018年10月30日受撤职处分后，一直未办理工资异动手续。发现该问题后，该县纪委监委立即督促其单位办理了阳某的工资异动手续，补扣了应退缴的工资1930元，并对相关责任人进行了约谈。

这是该县针对“处分执行不到位”展开的“拉网式”排查战果。为让处分决定不再成为“一纸空文”，今年3月份以来，衡东县纪委监委对全县2013年至2018年的案件质量和处分决定执行情况进行了“拉网式”大起底、大排查。据统计，本次共检查案卷606本，发现处分决定执行不到位问题46个，涉及18个单位、31人，均已在5月前整改到位。

据介绍，为优化处分执行，衡东县纪委监委采取细化规章制度、明确执行流程的方法，对纪律处分决定的执行，从程序到内容、时限等作出明确规定，并积极探索构建纪律处分执行数据平台，强化处分决定落实的具体承办股室之间的沟通协作。同时，该县还将党纪政务处分决定执行工作纳入党风廉政建设责任制考核范畴，对规避执行、蓄意变通、整改不力的责任单位和人员，予以严肃问责。（湖南日报见习记者：唐曦、王梅   通讯员：申再红、黄雨菡）