湖南从2014年全面实施住院医师规范化培训制度以来,全省共有培训基地14家,协同单位30家,专业基地538个,年培训容量5500人,实现了三级医院和住培专业全覆盖。同时,湖南还积极争取省级财政安排了配套经费,培训基地对住院医师的财政生活补助经费发放和社会保障落实较好,3月份组织的针对全省各培训基地和协同单位专项评估数据显示,各基地的学员们对培训学习和政策待遇落实情况满意度较高。
詹鸣要求大家既要看到全省住培工作所取得的阶段性成果,也要正视目前还存在的一些问题,扎实有效地推进湖南住院医师规范化培训工作。詹鸣指出,“5+3”模式的住院医师规范化培训,既是培养合格临床医生的必经途径,也是适应深化医改需要推出重大改革举措,要深化建立和推进住院医师规范化培训制度重要性、必要性的认识,加强政策宣传,凝聚广泛共识,共同推进住院医师规范化培训制度的建设。
建立住院医师规范化培训制度是一项系统工程,如何保证这些政策能落地生根、开花结果?詹鸣着重强调要落实好三大政策,其中最主要的是落实好住院医师的待遇保障政策,切实做到“三个一定”:该发的基本工资和绩效一定要保证到位;该给的财政生活补助经费一定要及时发放到位;该享受的医疗、养老等社会保障一定要保障到位。同时各培训基地还要加大投入,逐步提高住院医师的待遇。
会上,黄顺玲要求各地各单位要按照省里的统一部署,做好本年度住院医师规范化培训学员招录和培训工作,尤其要做好儿科、全科、精神科、妇产科等紧缺专业和2016届国家订单定向免费医学本科毕业生住院医师的招录培养计划,保障住培医师在培训期间的管理、待遇、经费保障等政策按照有关规定执行,落实到位。同时,她还要求各级卫生计生行政部门要高度重视住院医师规范化培训基地建设,依托信息化管理平台,强化培训过程监管,进一步加强培训基地建设和动态管理,确保培训质量。省里将严格落实退出机制,对评估中连续两次亮黄牌的单位和专业基地,坚决撤销其培训基地的资质。各培训基地要依据国家标准及培训工作需求,切实抓好基地软硬件建设,不仅自己要做好,还要指导好其协同单位,按标准和要求搞好培训条件和培训能力建设,尤其是师资队伍建设。
会议还交流了各住院医师规范化培训工作的经验,组织参观衡阳市的培训基地,进行了现场学习和观摩,通报了全省住院医师规范化培训工作专项评估结果,表彰了一批优秀培训基地和协同单位、优秀带教老师、优秀管理工作者和优秀住院医师,并对工作开展不力的住培基地予以警示,责令限期整改。
来源:红网综合
作者:易征洋 通讯员 黄睿
编辑:闵美颖
本文为政务频道原创文章,转载请附上原文出处链接和本声明。