“少数单位违规将受处分人员纳入2018年度目标考核管理奖金申报范围，人社局已暂停审批，待各单位自查整改到位再行恢复；县林业局应在今年1月份办理好受撤职处分人员龙某某的工资待遇手续，但至今未向县监委报告，责令县林业局在自查阶段整改到位，逾期将严格追责；县城建投受留党察看党员廖某某在留察期间被发现涉嫌违纪，所在党支部违规表决通过恢复其党员权利，经研究暂不予批复，责令党支部作出检讨……”这是衡山县纪委监委对处分决定执行情况专项检查中边查边改情况进行了通报。

今年以来，该县纪委监委不断强化责任担当，依纪依法加强监督检查，坚决杜绝处分决定执行中“打白条”“打折扣”等行为，印发《关于落实中央纪委坚决纠正和防止纪律处分决定执行达不到位问题的实施方案》，对全县纪检监察系统党的十八大以来办结案件的纪律处分决定执行情况的“全方位”“拉网式”专项检查，采取各单位自查自纠、随机调阅案卷、查阅工资及人事档案、回访考察等方式，对处分决定执行情况进行检查和“回头看”，提升各乡镇各单位纪律规矩意识、责任意识和程序意识。

据悉，衡山县纪委监委牵头起草了《衡山县党纪和政务处分执行工作实施细则》。从明确党纪、政务处分的宣布送达办理时限，到对恢复留党察看党员权利的具体办理程序等，将每一个环节分解到具体执行部门，每一个环节都要有签字背书，哪个环节出了问题就追谁的责任。把处分决定执行纳入全面从严治党主体责任检查范围，实行一年一次专项检查制度，并将定期对执行情况“回头看”，拒不执行处分决定的要严肃追责，实现专项督查常态化；加强部门联动，实现信息共享，缩小处分信息“时间差”，催生部门最大合力。（衡山县纪委监委）